План по противодействию коррупции в инспекции государственного надзора за техническим состоянием
самоходных машин и других видов техники Новосибирской области на 2018 – 2020 годы
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Ожидаемый результат от реализации мероприятий |
Исполнитель |
Срок реализации мероприятий |
1. Систематизация и актуализация нормативной правовой базы по вопросам противодействия коррупции |
||||
1.1. |
Подготовка и принятие нормативных правовых актов инспекции государственного надзора за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Новосибирской области (далее – инспекция) в сфере противодействия коррупции, признание утратившими силу таких актов в целях обеспечения исполнения нормативных правовых актов Российской Федерации, направленных на совершенствование организационных основ противодействия коррупции в субъектах Российской Федерации. |
Принятие нормативных правовых актов, способствующих минимизации коррупционных проявлений в инспекции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
1.2. |
Проведение антикоррупционной экспертизы действующих нормативных правовых актов инспекции и их проектов, в том числе в процессе рассмотрения заключений Главного управления Минюста Российской Федерации по Новосибирской области, протестов, представлений и требований прокурора Новосибирской области на указанные нормативные правовые акты и их проекты. |
Выявление и устранение коррупциогенных факторов (в случае их наличия) в нормативных правовых актах инспекции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
1.3. |
Обеспечение размещения проектов нормативных правовых актов инспекции в государственной информационной системе Новосибирской области «Электронная демократия Новосибирской области» в информационно-телекоммуникационной сети Интернет по адресу: http://dem.nso.ru |
Обеспечение возможности проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов инспекции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
2. Совершенствование мер по профилактике коррупции на государственной гражданской службе Новосибирской области в инспекции |
||||
2.1. |
Ознакомление граждан при поступлении на государственную гражданскую службу Новосибирской области в инспекцию с Кодексом этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Новосибирской области, а также нормативными правовыми актами, устанавливающими ограничения и запреты, требования о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнении обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции. |
Повышение уровня правовой просвещенности и формирование у государственных гражданских служащих (далее – гражданские служащие) инспекции отрицательного отношения к коррупции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
2.2. |
Проведение разъяснительной работы о необходимости соблюдения гражданскими служащими инспекции ограничений, запретов, установленных в целях противодействия коррупции. |
Профилактика коррупционных проявлений в инспекции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
2.3. |
Включение вопросов на знание антикоррупционного законодательства в тесты (перечни вопросов), используемые при приеме на государственную гражданскую службу Новосибирской области в инспекцию, проведении аттестации гражданских служащих инспекции. |
Повышение уровня антикоррупционной компетентности государственных гражданских служащих инспекции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
2.4. |
Внедрение и использование новых механизмов системы учета и управления имуществом, находящимся в государственной собственности Новосибирской области. |
Осуществление мер по предупреждению коррупции в сфере учета и управления имуществом, находящимся в государственной собственности Новосибирской области, совершенствование системы учета |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2019 – 2020 годов |
2.5. |
Реализация мер, направленных на предупреждение и пресечение нарушений законодательства в сфере закупок товаров, работ, услуг для государственных нужд Новосибирской области в рамках предоставленной компетенции, в том числе в целях исключения аффилированности. |
Осуществление мер по предупреждению коррупции в сфере закупок, в том числе по исключению аффилированности |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
2.6. |
Систематическое проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации гражданскими служащими инспекции функций инспекции, выявление новых коррупционных рисков (в случае их наличия), выработка мер по их минимизации, принятие мер. |
Создание условий для противодействия коррупции и предупреждение коррупционных правонарушений в инспекции |
Руководители инспекции, руководители структурных подразделений инспекции, отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
3. Совершенствование механизмов контроля за соблюдением требований к служебному поведению, ограничений и запретов, связанных с замещением должностей государственной гражданской службы Новосибирской области в инспекции |
||||
3.1. |
Обеспечение исполнения подпункта «б» пункта 13 Национального плана противодействия коррупции на 2018 – 2020 годы, утвержденного Указом Президента РФ от 29.06.2018 № 378.
|
Повышение эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел гражданских служащих инспекции в целях выявления конфликта интересов |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2019 – 2020 годов |
3.2. |
Проведение анализа сведений о доходах расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими инспекции, а также анализ указанных сведений, полученных от федеральных органов исполнительной власти в рамках межведомственного электронного взаимодействия. |
Обеспечение реализации механизма контроля за исполнением лицами, обязанными представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в кадровую службу инспекции, данной обязанности, установленной в целях противодействия коррупции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
Ежегодно в рамках декларационной кампании и по ее итогам |
3.3. |
Проведение при наличии оснований проверок достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими инспекции, в том числе с использованием возможности получения соответствующей информации от федеральных органов исполнительной власти в рамках межведомственного электронного взаимодействия. |
Повышение мотивации исполнения гражданскими служащими инспекции обязанности по представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов, в случае принятия решения о проведении проверки, с соблюдением установленного законодательством срока проведения проверки. |
3.4. |
Осуществление взаимодействия с правоохранительными органами, иными территориальными органами федеральных органов исполнительной власти Новосибирской области в ходе контроля за соблюдением гражданскими служащими инспекции ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнением обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции |
Совершенствование механизмов контроля за соблюдением ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнением обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции |
Руководители инспекции, отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции
|
В течение 2018 – 2020 годов |
3.5. |
Проведение анализа соблюдения государственными гражданскими служащими инспекции запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся: 1) получения подарков; 2) уведомления о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов и принятия мер по предотвращению такого конфликта; 3) уведомления об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений; 4) получения разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией; 5) соблюдение порядка выполнения иной оплачиваемой работы. |
Обеспечение соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, гражданскими служащими инспекции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции
|
В течение 2018 – 2020 годов |
3.6. |
Активизация работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Новосибирской области и урегулированию конфликта интересов в инспекции (далее – Комиссия) по рассмотрению вопросов соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции. |
Обеспечение соблюдения законодательства о противодействии коррупции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов, по мере возникновения оснований для проведения заседаний комиссии |
3.7. |
Осуществление проверок сведений о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений гражданских служащих инспекции. |
Обеспечение соблюдения гражданскими служащими инспекции обязанности уведомлять о фактах обращения к ним в целях склонения к совершению коррупционных нарушений |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
3.8. |
Участие в осуществлении контроля за соответствием расходов гражданских служащих инспекции, их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей их доходам. |
Обеспечение соблюдения законодательства о противодействии коррупции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции
|
В течение 2018 – 2020 годов |
4. Повышение эффективности просветительских, образовательных и иных мероприятий, направленных на формирование антикоррупционного поведения гражданских служащих инспекции, популяризацию в обществе антикоррупционных стандартов и развитие общественного правосознания |
||||
4.1. |
Вовлечение в процесс осуществления мероприятий антикоррупционного характера представителей общественного совета, образованного при инспекции. |
Совершенствование механизма взаимодействия инспекции с институтами гражданского общества в вопросах организации антикоррупционной работы |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
4.2. |
Обеспечение рассмотрения на заседаниях общественного совета при инспекции результатов реализации настоящего Плана по противодействию коррупции в инспекции государственного надзора за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Новосибирской области на 2018 – 2020 годы и Программы «Противодействие коррупции в Новосибирской области на 2018 – 2020 годы» |
Расширение сферы участия институтов гражданского общества в противодействии коррупции, повышение осведомленности граждан об антикоррупционных мерах, реализуемых инспекцией |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
4.3. |
Организация опубликования нормативных правовых актов, регулирующих вопросы противодействия коррупции, в соответствии с постановлением Губернатора Новосибирской области от 16.05.2017 № 103 «Об утверждении Порядка опубликования нормативных правовых актов Губернатора Новосибирской области, Правительства Новосибирской области, областных исполнительных органов государственной власти Новосибирской области, иной официальной информации в сетевом издании «Официальный интернет-портал правовой информации Новосибирской области» (www.nsopravo.ru)». |
Обеспечение открытости и гласности деятельности инспекции в сфере противодействия коррупции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
4.4. |
Организация работы по фактам, указанным в информационных материалах по результатам мониторинга публикаций в СМИ по антикоррупционной проблематике, полученных инспекцией от Информационно-аналитического управления Администрации Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области. |
Обеспечение реализации мер по фактам, указанным в данных материалах |
Руководители инспекции, отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
4.5. |
Размещение информации о каждом случае несоблюдения требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов гражданскими служащими инспекции на официальном сайте инспекции в информационно-телекоммуникационной сети Интернет по адресу: http://gsn.nso.ru (далее – сайт инспекции). |
Обеспечение гласности в отношении каждого случая несоблюдения требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
4.6. |
Обеспечение, в рамках компетенции инспекции, проведения мероприятий разъяснительного характера по вопросам реализации государственной политики в области противодействия коррупции, популяризации антикоррупционных стандартов поведения. |
Реализация государственной политики в области противодействия коррупции, повышение уровня правосознания и правовой грамотности граждан (гражданских служащих инспекции) в вопросах противодействия коррупции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
4.7. |
Обеспечение проведения исследований для оценки населением уровня коррупции и эффективности принимаемых инспекцией мер по противодействию коррупции, в том числе обеспечение возможности анкетирования граждан – посетителей официального сайта инспекции путем автоматического перехода на страницу официального сайта Губернатора Новосибирской области и правительства Новосибирской области, на которой размещены вопросы анкетирования. |
Совершенствование системы мер, принимаемых инспекцией в сфере противодействия коррупции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
4.8. |
Размещение видеоматериалов антикоррупционной тематики на сайте инспекции. |
Повышение степени гласности и прозрачности в вопросах информирования инспекцией граждан об антикоррупционных мерах, реализуемых государственными органами Новосибирской области |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
4.9. |
Обеспечение взаимодействия инспекции со средствами массовой информации, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых инспекцией, а также предание гласности фактов коррупции (в случае наличия таковых). |
Обеспечение открытости и гласности деятельности инспекции в сфере противодействия коррупции |
Руководители инспекции, бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
5. Повышение эффективности организационных основ противодействия коррупции в Новосибирской области |
||||
5.1. |
Обеспечение обучения гражданских служащих инспекции, впервые поступивших на государственную службу и замещающих должности, включенные в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами Новосибирской области, по образовательным программам в области противодействия коррупции. |
Повышение квалификации, получение и совершенствование знаний и навыков работы в сфере профилактики коррупции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |
5.2. |
Ежегодное повышение квалификации гражданских служащих инспекции, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, по программам профессиональной переподготовки и повышения квалификации. |
Повышение квалификации, получение и совершенствование знаний и навыков работы в сфере профилактики коррупции |
Отдел бухгалтерского учета, организационно-правовой и кадровой работы инспекции |
В течение 2018 – 2020 годов |